总部。 穿越过来一个月，绝对是林睿最苦逼的一个月。 公司是真的把员工当做牛马呀。 十年之前，有公司高管发现游戏部门分工太多，会导致沟通成本急剧增加。 流程之间相互等待，会造成大量时间的浪费。 于是，大手一挥，干脆把游戏部门变成单人责任制。 所谓单人责任制，就是每个员工单独制作一个游戏。 原本，一个游戏项目组十个人，平均一年能够做出一款游戏。 现在，一个人制作一个游戏，制作单个游戏的时间只需要4年。（公司科技厉害，有辅助编程什么的。） 效率足足是提高了250%。 营收更是整整提升了400% 代价则是原本上班15个小时，是3个小时扯皮，2个小时...

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